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Métodos Ágeis para RH - T 02

PARA QUEM: Curiosos e amantes da área de Recursos Humanos que já atuam ou que ambicionam trabalhar como Consultores Internos, bem como outros profissionais com potencial de encarreiramento para a função e que anseiem desenvolver competências para o RH que está se delineando nas organizações. 

CONTEÚDO: 
1) Cultura Ágil
- Definição e Mindset
- História (Manifesto Ágil, Valores e Princípios Ágeis)
- Mundo Busca
- Cynefin Framework
 
2) Mentalidade Ágil
- Trabalhar em time
- Gestão Visual
- Auto organização 
- Entrega de Valor 
- Parcerias Produtivas 
- Planejamento e adaptação 
 
3) Frameworks 
- Quadro Kanban
- Scrum (Definição, etapas e atividade: Sprint planning)
- Design Thinking (Definição, etapas e atividade: mapa da empatia)
- Tela Modelo de Negócio (colocando como atividade extra, caso seja possível gerenciar o tempo)
 
4) Gestao 3.0
- Definição 
- Pilares 
- Atividades: Delegation Poker, Moving Motivators e Kudo Cards)

VALOR AGREGADO: Apostila impressa com aulas e atividades práticas, tabelas; Oportunidades de network e Certificado com 16 horas de curso.

PROGRAMAÇÃO: 15 e 16 de Maio| 09 às 18h | Ello Pessoas e Negócios (Aero Espaço Empresarial - Av. Santos Dumont, no 1883, salas 822, Estrada do Coco, Lauro de Freitas)

FACILITADORES: Priscilla Reuter - Administradora, pós-graduada em Gestão de Pessoas. Ama ser professora e apoiar o desenvolvimento das pessoas, mas quem mais se capacita e assume o lugar de aluna, é ela! Moça de olhar compenetrado e sereno, transmite calmaria. Dizem as boas línguas que pode se transformar numa leoa para defender os seus. Tem o dom da palavra e o compromisso com o cuidado. Ela já aprendeu que viver é fazer escolhas, e agora, está bem certa das escolhas que fez e das que terá que fazer! É mãe de pet, gosta de ler, assistir série e ajudar pessoas a cuidarem das sua emoções através da hipnose. Possui 15 anos de experiência e já passou pelas áreas de Gestão de Projetos, Business Partner, Relações Trabalhistas e Talent Acquisition. Atualmente é Business Advisor numa multinacional.