LACUNA DE TALENTO, TEM SOLUÇÃO!
SEM ESSES PROFISSIONAIS, ALGUMAS EMPRESAS PODEM ATÉ SOFRER COM A ENTREGA DE SERVIÇOS!
O mundo empresarial está em rápida transformação, sobretudo com o surgimento de novas tecnologias e modelos de negócios, e isso exige das empresas um jogo de cintura para suprir com as lacunas de talentos que surgem nesse processo.
Uma pesquisa da McKynsey sobre as necessidades futuras de força de trabalho mostra que quase nove em cada dez executivos já percebem o problema em suas organizações e que a requalificação tem sido a principal escolha para resolver o problema.
Para serem eficazes no preenchimento das lacunas, aponta a McKynsey, as organizações precisam fazer um trabalho de base, que passa por:
🚀Entender suas atuais lacunas de talentos;
🚀Decidir quais ações tomar para suprir as demandas;
🚀Construir capacidade de treinamento e parcerias;
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